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培训课堂:如何让您的员工快乐工作?

2013/6/19 16:54:57  来源:www.021tk.com  作者:上海众基拓展  人气:546次
摘要:企业对于员工的个人成长、心理关注、心态调整和情绪的调适方面所做的工作是远远不够的。然而,事实证明最佳的工作效率来自于高涨的工作热情。

您了解您的员工心态吗?您知道您的员工工作快乐吗?

您想要您的员工

更有“效率”和“质量”的工作吗?

更像企业的主人,忠诚并有责任心?

更有干劲、积极主动、自动自发?

那么让他们“快乐”吧!让工作的每一程,都有快乐在飞扬!

这是一堂很棒的员工激励课程,它激发了员工的希望、自尊心和内在力量!

——让我们一起学习众基拓展课堂为您传递的快乐的“奥妙”吧!!!

背景课程:

员工的个人成长、心理关注、心态调整等关系到工作的效率和热情,假如把一个人比做一个大厦的话,心理、心态,则是这个大厦的“地基”。可以想象:如果一个人的地基不牢固会发生些什么?“水能载舟,也能覆舟”。缺乏对基层员工的心灵关怀,引发了现在所普遍发生的现象:员工缺少向心力、责任感、执行力。。。等等问题。

上海众基拓展训练组织心理咨询专家、培训顾问,通过两年多的研究,为企业开发了这套“快乐工作”课程,帮助企业创造“快乐工作”的文化,提升凝聚力/竞争力,令企业焕发更大的青春活力。

培训对象:公司全员

课程特色:

小班授课、采用讲授、小组讨论、教练式培训

案例分析、角色扮演、体验式训练

心理测验、启发式、互动式教学

课程目标:

帮助您的员工

.调整心态,认识当前工作对人对已的意义,全身心投入到其中去

.调整心情,管理压力,积极快乐的工作,享受工作的乐趣

.帮助员工了解自我和他人,学习沟通技巧,学习与他人配合和与团队的协作

.恰当地处理工作与生活的关系,享受平衡和谐的生活

帮助您的企业

.从心灵上关怀员工:帮助员工更快成熟成长,提高成就欲望

.在工作上激励员工:提高工作激情,享受工作乐趣

.帮助员工寻求支持和理解:提高沟通能力,营造融洽人际环境

.在生活上爱护员工:平衡的生活

课程具体内容:

第一单元  爱公司,爱工作

1、成长中的公司与成长的我

2、我在公司的职涯规划

3、自我探索:了解自己自画像/行为模式/沟通模式/个性特点/偏好

4、自我激励价值观/内在动力

5、提升自我成就欲望:梦想的力量

第二单元  学习自我调整:工作的心态与心情

1.心理学:生理与心理的关系?

2.如何管理我们的工作压力?

3.如何调整情绪,让自己进入最佳工作状态?

4.如何让自己心理/心态更健康/积极?人性的阳光

第三单元  了解他人营造舒畅工作环境

1.自我的岗位与角色定位

2.如何处理上下级以及同事的关系?

3.如何与他人配合/协作,成为团队中的好成员?

4.沟通中的关键:“五同”原则

5.建立良好的沟通习惯

6.如何做一个受人欢迎的人?

7.企业大家庭:相亲相爱一家人

第四单元  “快乐”的源泉:

A.了解工作意义,发现工作乐趣,激发工作热情

B.做你自己,创造自己想要的生活?

C.站高一层,前景更广阔

D.满意现在,不断追求更好

E.享受生命,珍爱今天

F.迎面挑战,创造未来

如果让您的员工工作更快乐更有热情,就赶紧参与我们的课程吧,上海众基热诚为您服务!

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