一、易经的“道统”体系
为什么说易经是个道统学问体系？
《周易》的四大系统：爻、卦、经、传
易经的核心道义：变易、交易、简易、不易
易经智慧与天、地、人三才之道
易经的象、数、理价值体系解析
先、后天八卦原理解析
实用易的预测原理融通

二、易经与管理变革原理
易之“交易”与企业运营原理
易之“变易”与企业内、外环境之变
何为变革，何为革故鼎新？
易道之生与变革之新
革卦、鼎卦对变革的启示
易道、人道与变革的内在理路

三、易经与企业管理变革的应变之道
乾元对变革进退存亡之机的重要启示意义
坤德对变革展开与成效的重要实际意义
易之“简易”与企业问题的解决之道
易道与变革的时机把握
易经与变革之谋定而动

四、易经与企业理念、企业文化变革
易之“不易”与企业的终极战略
坤之德与企业核心价值体系创建
易道之太极思维与理念创新
案例：国旗对国共两党党运的五行预兆
如何从易经的太极原理解析变革成败与人心向背关系？
如何从易理理解价值观认同对良性企业文化创建的重要作用？

五、易经预测与管理变革的前瞻性
易经为什么能预测未来？
易经是宿命论吗，谁在掌控命运？
案例：毛泽东的易学造诣与解放战争战略布局
易经有多少种预测方法？
企业战略管理为什么必须具备足够的前瞻性？
如何应用易经原理前瞻管理变革之吉凶？

六、易经与企业管理体制变革
天尊地卑与企业位、权之势解析
如何从易学原理理解中正之道对企业管理体制变革的重要意义？
豫卦对企业管理变革的现实意义？
案例：一代枭雄蒋介石名字的易经解析

七、易经与企业信息管理变革
何为天地交泰？
泰卦、否卦对我们企业管理变革有什么启示？
如何从生命的神识系统认识企业信息系统？
沟通的易学原理
企业信息系统的变革应遵循怎样的易德原则？